各中心党支部、后勤机关党支部： 干部参加劳动是我党的光荣传统。干部参加劳动没有过时，脱离劳动必然脱离群众。由于后勤工作的特点是大量的工作在校园、在学生宿舍、在供电供水第一线，干部参加劳动尤显重要。因此后勤处党委决定大力倡导干部参加劳动之风并使之制度化，成为后勤文化的重要组成部分。后勤处党委认为，干部参加劳动对于发扬党的三大作风，加强党员干部思想作风建设，加强群众监督、防止滋生腐败有重要的现实意义。主要体现在三个方面： 其一，是密切联系群众、开展调查研究的最好方式。目前学校正在进行高水平大学建设，面临着许多未遇到过的困难和问题。虽然现代通信手段、交通工具可以方便决策、提高效率，但对于后勤对外、对内协调，资金的使用，保障水电正常供应等工作，只有深入基层，才能了解实际情况，得到第一手资料，才能有利于后勤处领导班子形成科学决策，使后勤处的四年任期目标真正科学、合理地分解落实到基层。而干部参加一线劳动就是了解实际的最好渠道之一。 其二，是体现共产党员价值观的窗口。在当前价值多元的背景下，党员干部到一线参加劳动，对坚守党的信念、坚持为人民服务价值观显得尤为重要。如果干部身体脱离了劳动，就容易脱离群众、脱离实际，价值观念将容易扭曲。经常参加劳动，就能了解到群众的真实想法和诉求，找准工作的切入点，在执行减少偏差，在劳动过程中更好地宣传贯彻校党委的学校发展和建设方针政策，形成和体现出共产党员为人民服务的价值观。 其三，是加强群众监督，防止腐败的重要措施。由于后勤处工作涉及到师生利益和学校日常运行，需要大量使用钱财物，除了加强党内监督、制度监督之外，干部参加劳动就是群众监督的重要措施之一。每位干部不能把参加劳动单纯当成一个体力活，而要当成磨练意志、锻炼品质的好机会，提醒我们时刻保持共产党员的劳动本色，关心普通职工之辛苦，体验基层工作之不易。同时也将自身置于群众之中，接受群众的监督，从源头筑起防止腐败的堤坝。每位干部也从中得到群众的理解和支持，树立起共产党员的良好形象。 有鉴于此，后勤处党委制定如下制度： 一、干部参加劳动的原则是：适度、科学、持久、有效。 二、各中心处以上干部，后勤处机关科以上干部都要到一线岗位参加劳动，每个月至少一次，每次不少于半天。 三、劳动的时间、岗位、次数和内容可由个人提出，各党支部负责安排，并作好记录；劳动要考虑到干部的身体健康状况。 四、劳动要有创新思维。要求干部在参加劳动时要与调研相结合，不但是体力付出，还要有思想收获；使劳动更务实，更有实际意义。 五、干部参加与劳动的情况每学期后勤处党委汇总一次，列入党风廉政建设考核内容，年度总结述职中要述参加劳动情况。 以上规定自2012年3月执行，视执行情况再作调整。